Kinder-Intensivpflege am DHZC
Auf unserer Kinderintensivstation WDA1i pflegen Sie Neugeborene, Kinder und Jugendliche mit angeborenem Herzfehler, vor und nach der Operation. Sie arbeiten in einem der weltweit größten Zentren für Kinderherzmedizin. Und Sie fangen nicht allein an: Wir arbeiten Sie mindestens acht Wochen lang ein, Schritt für Schritt.
Sie müssen das noch nicht können
Respekt ja, Angst nein
Intensivpflege für Kinder lernt man nicht in der Ausbildung, sondern auf der Station. Michael ist Kinder-Intensivpfleger und Pflegedozent. Im Video zeigt er, wie wir neue Kolleg:innen an die Arbeit heranführen.
Ihre Aufgaben in der Kinderintensivpflege
Bei uns übernehmen Sie diese verantwortungsvollen Aufgaben und werden dabei individuell von unseren Praxisanleitenden und Pflegepädagog:innen begleitet:
- Sie kümmern sich um die patientenorientierte Kranken- und Intensivpflege bzw. die pflegerische Intensivüberwachung von Patient:innen aller Altersgruppen.
- Sie verantworten die Abnahme von venösen, arteriellen und kapillaren Blutgasanalysen.
- Sie assistieren bei Interventionen in Sedierung auf der Station. Dazu zählen etwa die transösophageale Echokardiographie, Kardioversionen sowie das Anlegen von Kathetern und Drainagen.
- Sie betreuen Patient:innen vor und nach operativen Eingriffen sowie mit akuter oder chronischer Herzinsuffizienz bzw. mit Kunstherz.
- Sie begleiten Nierenersatzverfahren wie Peritonealdialyse und Hämofiltration.
- Sie betreuen Patient:innen an der ECMO (Extrakorporale Membranoxygenierung) oder am Assist Device (Herzunterstützungssystemen) und nach Herztransplantationen.
- Sie arbeiten eng mit unseren Ärzt:innen, Physio- und Atmungstherapeut:innen und weiteren Expert:innen zusammen, um unsere Patient:innen optimal versorgen zu können.
Eine Spätschicht mit Jennifer
Kinder-Intensivstation WDA1i · 5:43 Minuten
Übergabe, Platzcheck, ein Kind kommt aus dem OP: Jennifer nimmt Sie mit durch ihre Schicht und erklärt jeden Handgriff. „Ich bin Teil eines Teams, das schwerkranken Kindern den Start ins Leben ermöglicht. Für mich gibt es nichts Sinnhafteres.“
Arbeiten an einem der größten Zentren für Kinderherzmedizin
Die Kliniken für Kinderkardiologie und Kinderherzchirurgie am DHZC bilden zusammen eines der weltweit größten und bedeutendsten Zentren für Kinderherzmedizin. Unser Leistungsspektrum umfasst alle interventionellen und chirurgischen Korrekturen angeborener Herzfehler vom Neugeborenen bis ins Erwachsenenalter, die bestmögliche Behandlung aller erworbenen Herzerkrankungen bei Kindern sowie das weltweit größte pädiatrische Kunstherzprogramm. Entsprechend spezialisiert und anspruchsvoll sind die pflegerischen Aufgaben auf der Intensivstation WDA1i und den Stationen WD4 und W24i, die zusammen mit der Aufnahmeambulanz die „Organisationseinheit für Angeborene Herzfehler“ bilden.
Werden Sie Teil unseres engagierten, interdisziplinären Teams!
Menschen auf der Station
Die Ausbildung – der direkte Weg zu uns
Interessierte können an der DHZB Akademie eine generalistische Pflegeausbildung sowie eine Pflegeausbildung mit pädiatrischer Vertieferung absolvieren. Die Ausbildung dauert drei Jahre und ermöglicht es, viel Praxiserfahrung in der pädiatrischen Versorgung am DHZC zu sammeln.
Interessierte können an der DHZB Akademie eine generalistische Pflegeausbildung sowie eine Pflegeausbildung mit pädiatrischer Vertieferung absolvieren. Die Ausbildung dauert drei Jahre und ermöglicht es, viel Praxiserfahrung in der pädiatrischen Versorgung am DHZC zu sammeln.
Was uns ausmacht
- Faire Vergütung mit vielen Extras
Wir bezahlen transparent nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes. Zu ihrem Grundgehalt kommen dabei on top viele Extras, etwa Zulagen, Zuschläge und Sondervereinbarungen. Hier erfahren Sie mehr. - Ein Arbeitsplatz ohne Wenn und Aber
Bei uns erhält jede Fachkraft in aller Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag – 30 Tage Urlaub und faire Bezahlung inklusive. - Familie und Beruf sind an der Charité vereinbar
Wir bieten Eltern Schichtmodelle an, die zu ihrem Leben passen und kooperieren mit Kitas. - Arbeit in multiprofessionellen Teams
Bei uns finden Sie das Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und in dem wir die vielfältigen Aufgaben interdisziplinär und gemeinsam anpacken. - Gestaltungsspielraum
Sie sind an medizinische Gegebenheiten und Methodiken gebunden, haben aber gleichzeitig immer die Möglichkeit, sich im Team aktiv einzubringen und Ihre Tage selbstständig zu planen. Wir schätzen Ihre Arbeit und Expertise!
Handfeste Vorteile
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard. Je nach Schichtplanung können diese auf 39 Tage erhöht werden. Wenn Sie in belasteten Diensten arbeiten, dann gibt es zusätzliche Freischichten.
- Durch unsere betriebliche Altersvorsorge sind unsere Mitarbeitenden im Alter zusätzlich abgesichert.
- Egal ob Schicht- oder Bereitschaftsdienste: wir bieten Ihnen genau das Arbeitszeitmodell, das zu Ihrem Leben passt.
- Bei uns werden Sie fair und transparent nach Tarifvertrag vergütet – 30 Tage Urlaub inklusive. Die Tarifverträge und Entgelttabellen finden Sie hier.
Das DHZC-Recruiting-Team
Ihr Kontakt zu uns
Sie haben Fragen zu unseren Stellenangeboten, zum Bewerbungsprozess, zur Arbeit in unserem Team oder zur Aus-, Fort- und Weiterbildung am DHZC? Melden Sie sich gern bei uns! Wir sind für Sie da.
Kim Grahl
Antje Großmann
bewerbung@charite.de
Ihr Kontakt zu uns
Sie haben Fragen zu unseren Stellenangeboten, zum Bewerbungsprozess, zur Arbeit in unserem Team oder zur Aus-, Fort- und Weiterbildung am DHZC? Melden Sie sich gern bei uns! Wir sind für Sie da.
Kim Grahl
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Offene Stellen in der Kinder-Intensivpflege
